Product Manager Especialista I Plataformas

Sobre nós ​

A XP Inc. é uma das maiores instituições financeiras independente do Brasil, dona das marcas XP, Rico, Clear, XP Educação, InfoMoney, entre outras. Com mais de 4,6 milhões de clientes ativos e um valor superior a R$ 1,1 trilhão de ativos sob custódia, há 25 anos vem transformando o mercado financeiro para melhorar a vida das pessoas.

Com uma cultura marcante guiada por quatro valores - Sonho Grande, Espírito Empreendedor, Foco no Cliente e Mente Aberta - a XP Inc. está sempre em busca dos melhores talentos que tem ambição de fazer o impossível.

🚀 Sobre a Oportunidade

Estamos em busca de uma pessoa Product Manager Sênior para liderar a evolução de plataformas digitais estratégicas, com foco na construção de experiências simples, intuitivas e escaláveis para clientes internos. Essa posição será responsável por conduzir a visão de produto de plataformas de automação e digitalização de processos, atuando na transformação de fluxos operacionais complexos em produtos digitais acessíveis, eficientes e centrados na experiência do usuário. O desafio envolve a gestão de plataformas críticas para o negócio, com grande interface entre áreas multidisciplinares e alta capacidade de influenciar decisões de produto, experiência e eficiência operacional.

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🔍 O Que Procuramos

Pré-requisitos Essenciais:

Formação superior completa em Administração, Engenharia, Tecnologia, Design, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.

Experiência consolidada em Gestão de Produtos Digitais (Product Management).

Vivência na construção e evolução de plataformas digitais, workflows e automação de processos.

Experiência com descoberta, desenho, prototipação, validação e evolução de produtos digitais.

Capacidade de mapear jornadas e desenhar experiências centradas no usuário.

Forte atuação com stakeholders de diferentes áreas, garantindo alinhamento entre necessidades de negócio e soluções digitais.

Conhecimento em métricas de produto, priorização de backlog e definição de roadmap.

Experiência em ambientes ágeis e metodologias de desenvolvimento de produtos.

Capacidade de conduzir pesquisas, testes de usabilidade e validação de hipóteses.

Perfil analítico com visão estratégica e foco em resolução de problemas.

Diferenciais:

Experiência em plataformas de formalização documental, gestão documental ou assinatura digital.

Vivência com produtos voltados para eficiência operacional e digitalização de processos.

Conhecimento em ferramentas de automação, workflow e low-code/no-code.

Experiência utilizando soluções de Inteligência Artificial Generativa aplicadas à produtividade, como Microsoft Copilot, Jarvix ou similares.

Background em UX, Service Design ou Product Design.

🎯 Desafios e Impacto

Liderar a estratégia e evolução de plataformas digitais estratégicas da companhia.

Transformar processos operacionais e fluxos complexos em experiências digitais simples, intuitivas e escaláveis.

Conduzir o ciclo completo de produto, desde discovery até entrega e acompanhamento de resultados.

Criar protótipos, validar soluções e testar experiências com usuários internos.

Estruturar jornadas digitais para aumentar eficiência, produtividade e satisfação dos usuários.

Desenvolver soluções relacionadas à automação de workflows e digitalização de processos.

Evoluir a Plataforma de Formalização, promovendo melhorias na gestão e formalização de documentos.

Atuar como principal referência de produto junto às áreas de Operações, Atendimento, Backoffice, Gestão de Ativos, Jurídico, Gente e demais stakeholders.

Definir prioridades, indicadores de sucesso e roadmap das plataformas.

Identificar oportunidades de aplicação de Inteligência Artificial para ganho de eficiência operacional e melhoria da experiência dos usuários.

Garantir excelência na experiência do usuário, mesmo em cenários sem suporte dedicado de Product Design ou UX Design.

Influenciar decisões estratégicas através de dados, métricas e feedbacks dos usuários.

⏳ Etapas do Processo

Triagem inicial: Análise do currículo para verificar a adequação às qualificações e requisitos da vaga.

Testes gerais: Avaliação do alinhamento cultural com o teste da Mindsight e teste de raciocínio lógico da Predictive Index.

Vídeo entrevista: Uma oportunidade para nos conhecermos melhor e entender suas motivações e experiências.

Entrevista com a equipe de Recrutamento: Discussão sobre as expectativas em relação à vaga e aos objetivos profissionais.

Entrevista com a liderança: Uma conversa para discutir sua visão e como você pode contribuir para a equipe e a empresa.

Entrevista com colegas de trabalho: Interação com futuros pares para avaliar a sinergia e o trabalho em equipe.

Oferta: Apresentação da proposta de trabalho, incluindo detalhes sobre remuneração e benefícios.

Benefícios:  

Saúde e bem-estar:

Plano de saúde

Plano odontológico

Wellhub (Gympass)

Zenklub

Seguro de Vida

iFood Benefícios (VA e VR flexível)

Vale Transporte

New Value (clube de benefícios)

Licença parental: maternidade de 6 meses e paternidade de 20 dias.

Auxílio Creche

Vida Financeira

Fundos de Investimentos Exclusivos

Assessoria de Investimentos

Cartão XP Visa Infinite sem anuidade

Crédito (consignado, home equity, CCB Imobiliário, etc. )

Modelo de Trabalho Presencial Flexível

O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função, podendo ser totalmente presencial para frentes de negócio e mais flexível para outras equipes.

Seguimos um modelo com mais frequência presencial, mas sempre guiado por flexibilidade e autonomia com a responsabilidade da nossa cultura empreendedora.

Aqui na XP Inc. , valorizamos as interações pessoais e acreditamos no uso do escritório como uma ferramenta para potencializar nossas relações no trabalho.

*Ao seguir com a inscrição, você declara que leu, compreendeu e concorda com a Política de Privacidade do Grupo XP Inc. e de seus fornecedores e parceiros que apoiam com a realização do processo seletivo. O Grupo XP Inc. poderá utilizar de soluções de inteligência artificial para apoiar a equipe de recrutamento no decorrer do processo, o que poderá envolver o tratamento de seus dados pessoais para tal finalidade, conforme princípios da Lei Geral de Proteção de Dados e da Política de Privacidade do Grupo XP Inc.

Esta vaga foi agregada de plataforma externa. A Productfy não é responsável pela veracidade, disponibilidade ou condições da oportunidade. A verificação das informações e o processo de candidatura são de responsabilidade exclusiva do candidato.