Descrição da vaga
🧡 A Evertec é uma empresa especializada em tecnologia para o setor financeiro, com mais de 27 anos de atuação e presença em 26 países da América Latina e Caribe. Com mais de 11 bilhões de transações processadas anualmente, somos referência em soluções que impulsionam a transformação digital do mercado.
Oferecemos um portfólio completo de soluções em software, atendendo instituições financeiras, empresas e fintechs que buscam inovação, segurança e eficiência.
Nosso compromisso é com a excelência tecnológica, a inclusão financeira e a geração de valor sustentável para clientes, colaboradores e parceiros, promovendo um ecossistema mais conectado e acessível.
Requirements
Buscamos um Product Owner Tech com vivência comprovada em Core Bancário
TOPAZ e sólido background técnico para atuar na ponte entre negócio, arquitetura e engenharia. O profissional será responsável por traduzir necessidades de negócio em soluções tecnicamente viáveis dentro do ecossistema do core bancário, conduzindo o backlog com profundidade funcional e técnica.
Responsabilidades
- Definir, priorizar e manter o backlog do produto, garantindo clareza de
escopo, critérios de aceite e valor de negócio.
- Atuar como referência funcional e técnica do Core Bancário TOPAZ,
mapeando módulos, integrações e impactos entre domínios (contas, cadastro, produtos de crédito, liquidação, contabilidade).
- Escrever histórias de usuário com especificação técnica suficiente para o
time de engenharia (regras de negócio, contratos de API, fluxos de integração, cenários de exceção).
- Participar de discussões de arquitetura, avaliando trade-offs técnicos,
dependências e riscos junto a arquitetos e tech leads.
- Conduzir as cerimônias ágeis (refinamento, planning, review) e garantir
previsibilidade de entrega.
- Interagir com áreas de negócio, arquitetura, compliance e fornecedores
(incluindo o próprio fabricante do core) na definição e homologação de soluções.
- Acompanhar indicadores de produto e de entrega, propondo evoluções e
melhorias contínuas.
- Apoiar processos de migração, upgrade de versão e customizações do core
bancário.
Requisitos obrigatórios
- Experiência comprovada como PO, PO Tech ou Analista de Negócios Técnico
em projetos de Core Bancário.
- Conhecimento comprovado no Core Bancário TOPAZ (módulos,
parametrizações, integrações e fluxos transacionais).
- Background técnico comprovado: capacidade de ler e discutir código,
modelagem de dados, APIs REST/SOAP, mensageria e integrações entre sistemas.
- Domínio de SQL e leitura de modelos de dados relacionais.
- Vivência com metodologias ágeis (Scrum/Kanban) e ferramentas de gestão
de backlog (Azure DevOps, Jira ou similar).
- Boa comunicação e capacidade de interlocução com times técnicos e áreas
de negócio.
Diferenciais
- Experiência anterior em instituições financeiras, bancos digitais ou fintechs.
- Conhecimento de produtos de crédito (consignado, pessoal, cartões) e
meios de pagamento (PIX, SPB, arranjos).
- Vivência em projetos de migração ou implantação de core bancário.
- Conhecimento em arquitetura de microsserviços, cloud (Azure/AWS) e
observabilidade.
- Familiaridade com regulamentação do Banco Central e requisitos de
compliance/auditoria.
- Formação superior em Tecnologia, Engenharia, Sistemas de Informação ou
áreas correlatas.
Competências comportamentais
Visão de produto e de negócio, pensamento analítico, autonomia, organização, capacidade de priorização sob pressão e perfil colaborativo para atuar em times multidisciplinares.
Benefits
📍 E ai, se identificou com o que leu até agora? Então, vou te contar o que você encontrará aqui, além de um ambiente dinâmico:
- Vale refeição ou alimentação;
- Benefício Flexível (Flash);
- Assistência médica;
- Psicologia Viva;
- Assistência Odontológica;
- Auxílio creche;
- Auxílio para filhos com necessidades especiais;
- Auxílio fertilização;
- Extensão Licença Maternidade e Paternidade;
- Vale transporte ou Auxílio Home Office (para contrato teletrabalho);
- Gympass (Wellhub) e TotalPass;
- Horários flexíveis;
- Seguro de vida;
- Clube de parcerias;
- Parceria com Sesc;
- Beca (programa de incentivo a educação);
- PPR ou Bônus - conforme atingimento de metas e resultados.
Valorizamos a diversidade e entendemos que o que acrescenta é justamente ideias e pontos de vistas variados. Por isso raça, cor, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade, não serão impeditivos de você fazer parte do nosso time.
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